田东:强化机构编制职能助推脱贫攻坚
近年来,田东县编委办按照脱贫攻坚工作部署要求,充分发挥机构编制职能作用,盘活机构编制总量,不断强化扶贫工作机构设置建设,理顺县、乡两级扶贫工作机构管理职能,全力助推精准脱贫攻坚。
健全完善县级扶贫机构。重新核定县扶贫开发办公室新的“三定”方案,对县扶贫开发办公室工作职能进行重新调整加强,增设田东县社会扶贫管理中心(加挂田东县对口扶贫协作中心)为田东县扶贫开发办公室管理的全额拨款事业单位,同时,进一步明确县直各相关部门在扶贫开发工作中的主要职责。
调整扩充人员编制。在县级事业编制总量内,调整增加田东县社会扶贫管理中心事业编制由5名增加到10名;增加科级领导职数1名。
加强基层机构设置。单独设置了各乡镇扶贫工作站,每个乡镇扶贫工作站配备扶贫专干3人。另外,每个行政村配备扶贫专干(扶贫信息员)1人。
补足部门短板。从机构编制系统职能入手,在配强配齐扶贫移民工作部门领导职数的同时,分别增加核定事业编制4名和后勤服务聘用人员控制数2名。
健全完善县级扶贫机构。重新核定县扶贫开发办公室新的“三定”方案,对县扶贫开发办公室工作职能进行重新调整加强,增设田东县社会扶贫管理中心(加挂田东县对口扶贫协作中心)为田东县扶贫开发办公室管理的全额拨款事业单位,同时,进一步明确县直各相关部门在扶贫开发工作中的主要职责。
调整扩充人员编制。在县级事业编制总量内,调整增加田东县社会扶贫管理中心事业编制由5名增加到10名;增加科级领导职数1名。
加强基层机构设置。单独设置了各乡镇扶贫工作站,每个乡镇扶贫工作站配备扶贫专干3人。另外,每个行政村配备扶贫专干(扶贫信息员)1人。
补足部门短板。从机构编制系统职能入手,在配强配齐扶贫移民工作部门领导职数的同时,分别增加核定事业编制4名和后勤服务聘用人员控制数2名。